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Si bien el
elaborar
un buen curriculum vitae y elegir el lugar a dónde
postularás es importante, ello no es la clave para que consigas
el trabajo que deseas, la clave será únicamente el
éxito de la entrevista. Así,
durante la
entrevista es importante que demuestres que tu eres el
candidato ideal para el puesto. ¿Pero cómo puedes lograr esto?
Primero que nada debes ensayar la estrategia que seguirás al ser
entrevistado, pero ojo ensayar no significa memorizar cada
palabra que le dirás a tu entrevistador. |
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Te mostramos
algunos tips que puedes seguir antes y
durante tu
entrevista personal:
- Antes de asistir a
la entrevista averigua sobre la
organización. Los datos que debes tomar en
cuenta son: el giro de la empresa, la
competencia de la empresa, qué productos y/o
servicios ofrece la empresa, entre otros.
Toda esta información la puedes sacar de
Internet o de otros medios, por ejemplo de
medios impresos. |
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-Sé consciente de que el entrevistador desea
analizarte en conjunto (descubrir tu
perfil) por
ello no debes hablar con tecnicismos que él no conoce.
También es de gran importancia que trates de averiguar
cuál es el cargo de tu entrevistador. Por ejemplo, Gerente
de RRHH, Supervisor RRHH o Consultor externo. |
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-Refleja tu toque de diferenciación, “tu valor
agregado”, es decir con qué podrías contribuir a la
empresa, para ello puedes valerte de los logros que
has obtenido en otros trabajos.
- Recuerda que siempre debes demostrar que tu eres la
persona a quien estaban buscando, es decir tu eres la
solución a sus problemas, pero para conseguir ello
debes tener conocimiento de cuál es la necesidad que
demanda ese puesto de trabajo.
-Manifiesta otros aspectos como tu personalidad y tu
formación académica, no sólo comentes los temas
relacionados al aspecto laboral.
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-Ojo debes buscar tu punto de diferenciación, para
ello debes lograr que tus respuestas sean superiores y
sobretodo diferentes a las respuestas de los demás
candidatos.
-No emplees la mentira durante tu entrevista porque
esto no es favorable.
- Ten en mente cual es tu
objetivo
laboral y profesional
- Debes ser empático y amigable con el entrevistador
- No seas demasiado breve en tus respuestas, debes
comentarlas y agregar otros datos de ser necesario.
Recuerda es necesario mostrar proactividad,
diferenciarte de los demás y sobretodo venderte.
- Finalmente, antes de despedirte del entrevistador,
agradécele por el tiempo que te ha otorgado y por
considerarte como un posible candidato para el puesto.
Demuestra el interés que tienes en el puesto y mucha
suerte!.
- Ojo no olvides redactar tu
carta de
agradecimiento dirigida a tu entrevistador,
máximo al día siguiente de tu entrevista.
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